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能力强，具有较强的沟通协调；

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5、具有语言表达能力及良好的服务意识； 6、工作积极主动，学习能力强，具有团队合作精神； 7、有意向长期从事物业招商板块优先工作职责（主攻市场方面）： 1、招商方案、招商活动的策划和执行、招商工作计划的有效执行；。

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； 4、无招商时管理商场市场的安全防火事宜，协调、处理商户关系，维护并及时更新商户资料，编制运营报表；

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园林景观设计 4000-10000元/月职位描述：1、熟操CAD 、Sketch up、Photoshop 、Lumion、3DMax；2、两年工作经验以上；3、会施工图、效果图、方案；4、每周双休，社保。

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联，技术过关。

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址：湛江市赤坎区海田路28号金胜海田建材批发城B栋09、11、13、15、16号商铺。

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1、具备驾驶证，有市场营销或相关专业中专以上学历；2、有市场营销、产品知识等方面的知识和销售经验优先；3、熟悉市场营销工作；熟悉零售运作模式；4、有地区销售网络和销售关系优先；5、坦诚自信，乐观进取，高度的工作热情；

878@qq.com。

结算，规范使用支票；3、货款收讫，认真登记现金和银行存款流水账，保证日清月结；

4、每日盘存现金及银行存款，做到账账、账表、账物相符；5、学习、了解、掌握财经法规和制度，维护财经纪律，执行财会制度；6、全力维护股份公司的声誉与利益,完成部门经理和会计交办的其他工作任职资格：1、财务类专业，大专及以上学历；。

审计法规、政策；4、熟练使用财务软件及办公软件，具有较好的数据处理能力；5、诚信廉洁，勤奋敬业，作风严谨，敬业负责，有良好的职业素养；

6、有较强沟通协调能力；有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神联

描述：1、协助和处理日常事务；2、负责监管执行各项人事制度，并向主管汇报；3、指导人事，后勤文员起草人事部文件；4、各类信息收集并及时提供给主管，做好会议记录与资料整理归档工作；

5、建立并查阅新进员工49。

合资源，分阶段组织、策划各类线上线下的营销活动；

3、策划各类线上、线下活动及其它合作型活动；4、团队的建设、组织、管理和培训；5、针对营销策划活动的执行、协调以及效果监控、评估；6、负责营销类广告、宣传资料、软文的策划和文案撰写任职要求：1、认同公司文化；。

2、企业管理/市场营销专业毕业，本科以上学历；3、至少3年以上市场营销策划相关工作和团队管理经验；4、对各类资源、文化和工作流程比较熟悉；5、

6、具有良好的沟通、协调、组织能力和团队合作精神，具备较强的口头和文字表达能力，较强的观察和应变能力，执行力强；7、具备强烈的责任心，能在高强度、高压力的环境下完成工作；8、面试需自带作品；9、自备交通工具。

1、做好客户开发、客户维护、客户服务等工作，为客户提供专业的的投资理财咨询服务；2、对宏观经济、产业经济、市场进行跟踪研究；3、根据客户风险偏好，为客户资产配置提供方案与建议，向客户配置风险适宜的公司金融产品和业务。

，本科或以上学历，专业不限，金融、经济等相关专业者优先；2、通过证券从业资格考试，具有券商工作两年（含）以上经验；。

3、认同公司价值观与企业文化，诚实正直、勤奋踏实，对自我职业生涯有清晰规划，有志于证

建材店店长 6000-8000元/月任职要求：1、文化程度（中专或以上），专业不限；熟练使用办公软件；2、接受过市场营销、店面管理技能、财务知识、产品知识等方面培训；3、有防水涂料或建材店面相关工作经验；

4、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；5、思路敏捷，沟通谈判能力强，较强的随机应变能力及交际技巧，具有亲和力；6、简历或邮件请附上近期正面照岗位职责：。

1、负责店面日常工作，监督考核导购工作表现，及时反映员工动态，并对导购进行培训；2、监督商品的要货、陈列、商品质量和服务质量管理；3、监督门店内外的清洁卫生，负责防火等作业管理；4、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。

职位描述：1、拍摄拍卖标的物的图片；2、按挂网标准、要求处理拍卖的物的图片； 3、制作拍卖公告、须知；4、整理、打印网上拍卖有关资料（供法院执行人员归档用）；5、开具收费的税务发票（供申请执行人作为执行财产实际支出费用凭证） ；

10、解答竞买人在拍前、拍中和拍卖成交后的一些实操问题；

机电一体化技术员 4500-6500元/月职位描述：1、机电一体化或自动化专业，大专以上学历；2、有3年或以上非标自动化设备安装调试经验；3、熟悉电气电路图，了解气动原理，熟悉PLC与触摸屏的程序修改或简单编写（上岗后会有人带）；

4、具有电工、钳工基本知识和技能，可独立解决自动化机械设备的机械或电控系统的一般故障；5、能适应出差，独立工作，为人亲和；6、具有一定管理理念优先上班时间：周一至周六 08：30-12:00，13:00-17:30；。

1、根据公司未来发展战略，拟定公司人力资源中长期发展规划，建立科学完善的人力资源管理与开发体系；2、参与公司战略组织变革，负责任职资格体系与素质模型搭建，筹划并实施人才储备及梯队建设；

3、绩效考核：负责审核、整理、辅导、收集公司各部门/各中心OKR，并审核是否与公司的战略目标相符，并对月度、季度、年度的OKR完成情况进行公平、公正的评核，并协助其完成目标与关键成果的调整；4、薪酬激励：建立健全公司薪酬激励机制，协助总经理搭建共赢的分钱激励机制，以及“合伙制+赛马制”管理模式、积分制管理模式；

5、业务部门合作伙伴：负责各业务链考核与评价机制的搭建与完善；规范业务单元人力资源管理流程，提升人效；6、组织公司规章制度的拟定、修改和编写工作；负责、绩效、招聘录用、培训、福利、员工职业发展、企业文化等各项人力资源管理制度，并负责推动执行；

7、负责企业核心价值观、使命、愿景、企业精神、经营理念等制度文化的宣传和推广，并负责企业文化活动的组织和开展等例行工作；营造“责任、诚信”的积极向上的企业文化；8、负责公司公开墙赛马制业绩看板、各部门绩效考核业绩看板管理；

9、负责拟定年度人力成本预算，减少人力成本的浪费；负责人力资源信息数据的统计、分析，为公司进行人力资源决策提供数据支持二、行政工作1、负责组织拟定各项行政类相关管理制度及各项行政工作职位规范化管理，并监督落实；。

2、负责行政、后勤、办公设备、固定资产及各类低值易耗品的申购、维护和管理；3、负责办公文书管理、公务接待、重大活动筹备与执行、员工福利的制定与实施等；4、负责公司车辆、宿舍、食堂、会所、地产招商、物业服务、客情处理、证照年审与保险管理等工作；

5、负责公司安保、消防、办公纪律及环境卫生管理；6、负责拟定公司年度行政费用预算并监督实施；7、负责企业工商管理、外部公共关系的建立与维护以及各商务合作管理任职条件：1、学历与专业：专科以上学历；人力资源管理或其他管理类专业；。

2、年龄、性别与身体：28-40周岁，男女不限，身体健康，无传染性疾病；3、经验：相关人力资源工作经验5年以上，同岗位工作经验3年及以上；4、技能：熟悉现代人

14湛江市坡头区东方五金电器厂生产管理职位描述：认真负责，责任心强，态度谦虚，服从安排，每日生产产能管理，生产中的异常处理，每日生产日报表的汇总管理，以及相应的记录及报表统计，协助主管安排生产计划拟定，生产计划跟进，负责本生产团队人员调配管理满足生产和正常运作。

2、严格按照公山区

带汽车。

海钢材加工

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20-50岁 初中以上学历；2、身体强健、吃苦耐劳、责任心强，有团队精神，服从管理及工作安排。

待遇：月薪：3000-3700，五险、年底奖金、包住、补贴餐费、每年6-10月有高温补贴，有生育补贴、生日补贴，季度福利品等工作地点1：湛江市开发区海滨大道北6号荣盛中央广场工作地点2：湛江市赤坎区华田路2号海湾郦都。

工作地点3：湛江市麻章区瑞云北路

注塑机普工 3000元/月职位描述：1、现急需普工，要求：男，初中以上，年龄20-50岁，身体健康、诚实能干，主要看管机器；2、能住厂或家住东海岛者优先考虑公司福利：1、公司免费提供食宿；2、公司购买员工社保；。

3、年终奖金联

职信托受益方案（可成为公司股东）；。

★开店年奖或季度奖金及节日福利；★享受年假/婚假/产假等多种带薪假期；★1-6个月系统的带薪专业实务培训；★良好的晋升调薪机会与发展空间；★照顾同仁及安全安心的工作环

福利保障：带薪年假、公费培训、标准工时职位描述：1、要求工作经验丰富，年龄在50岁以下；2、有挖机操作证和B以上驾驶证；3、听从领导各项工作安排，能吃苦耐劳；4、试用期3-6个月，包住宿，餐费补助10元/天；

行政总监福利保障：每周双休、社保、带薪年假、公费培训、节日福利职位要求：1、负责行政部日常办公制度维护、管理；2、负责制定公司行政管理制度并监督执行；3、组织编制企业的行政性资产、物资购买计划以及组织预算、合理控制企业行政经费；

4、负责集团公司的后勤管理（包括食堂管理、宿舍管理、车辆管理、会所管理等管理工作）任职资格：1、年龄35~45岁，本科及以上学历；2、8年以上行政相关工作经验；3、具有房地产、建筑行业工作经验优先；4、文笔较好；工作认真，能吃苦耐劳，具有良好的沟通协调能力、抗压能力。

【办公地点】湛江市赤坎区

湛江开发区晟通投资咨

工作

：李先生。

保、年终奖、带薪年假、公费旅游、公费培训、标准工时、节日福利、生日会、出差补贴

平面设计师的招聘条件:1、大专以上学历（设计专业毕业）；2、熟练使用 PS/CDR/AI/FLASH 等设计相关软件，具备较强的学习能力；3、负责公司与合作客户线上与线下广告设计；4、工作认真负责，善于沟通，合作意识、主动性强，有相应岗位的工作经验。

职位要求：女性，22-27岁，身高：1.60M以上大专以上学历，五官端正,形像气质良好，有一定得公文写作能力和计算机基础，熟悉OFFICE办公软件岗位职责：1、 负责办公室的文秘工作，做好办公室档案收集、整理工作；。

2、负责传hongtaihaiyun@163.com

计划；2、组织实施财务审计、投资项目专项审计、经济合同审计等各项审计工作，并出具内部审计报告；

3、提供出建设性整改意见任职要求：1、熟悉企业会计，税务等方面相关政策；2、熟悉企业内审工作流程；3、具房

职位描述：1、审核公司合同上数情况、业绩拆分、附件资料的收齐情况等；2、公司内部纠纷资料的整

4、配合分行秘书核查系

任职资格：1、大专以上文化程度（企业管理、市场营销售专业专科以上学历者优先）；2、从事房地产行业两年以上；3、拥有房地产经纪人资格证、统计分析能力、计算机操作能力；4、热爱本公司，有较强的综合协调能力和沟通能力，有较强的工作责任感和事业心、上进心，坚持原则，廉洁奉公。

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、茂名）1、年龄24至50岁，C1及以上牌照，3年以上驾龄；2、无不良驾驶记录，无重大事故及违章，无犯罪记录无精神病史无吸毒史，最近三个扣分周期内无记满12分记录；

3、懂得商务接待礼仪，具有一定服务意

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